Tekirdağ Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) İl Müdürü Fatma Derya Alan, kayıt dışı istihdamla mücadele kapsamında önemli açıklamalarda bulundu. Çalışma hayatının bir bütün olduğunu vurgulayan Alan, kayıt dışı istihdamın hem bireyler hem işverenler hem de devlet açısından ciddi olumsuz sonuçlar doğurduğuna dikkat çekti.

“Çalışmak, yalnızca geçim değil, geleceğe yatırımdır”

İl Müdürü Alan, bireylerin çalışarak yalnızca geçimlerini sağlamadıklarını, aynı zamanda üretkenliğin bir parçası olduklarını belirtti. Çalışma hayatında karşılaşılabilecek çeşitli risklere karşı sosyal güvenlik sisteminin koruyucu bir kalkan olduğunu söyleyen Alan, bu sistemden yararlanmanın temel şartının kayıtlı çalışmak olduğunu ifade etti.

Kayıt Dışı İstihdamın Riskleri

Alan, kayıt dışı istihdamın tanımını “çalıştığı halde hizmetlerinin ya da prime esas kazançlarının SGK’ya bildirilmemesi veya eksik bildirilmesi” olarak yaptı. Bu durumun çalışanları iş kazası, meslek hastalığı, analık, hastalık gibi sigorta yardımlarından ve emeklilik, işsizlik maaşı, kıdem tazminatı gibi birçok haktan mahrum bıraktığını vurguladı.

Kayıt dışı istihdamın yalnızca bireyleri değil, işverenleri de olumsuz etkilediğini söyleyen Alan, “Haksız rekabete yol açar, ekonomik düzeni bozar. Denetimlerde tespit edilirse ciddi para cezaları ve hukuki yaptırımlar gündeme gelir” dedi. Devlet açısından ise vergi ve prim kayıplarına, sosyal güvenlik sisteminin sürdürülebilirliğinin zedelenmesine ve gelir dağılımında adaletsizliğe yol açtığını belirtti.

SGK’nın Kayıt Dışıyla Mücadele Stratejileri

SGK’nın kayıt dışı istihdamla mücadeleye yönelik yürüttüğü çalışmalara da değinen Alan, bu kapsamda hizmet kalitesinin artırıldığını, kurumlar arası veri paylaşımıyla çapraz denetimlerin yapıldığını ve denetim sisteminin etkinliğinin artırıldığını belirtti. Ayrıca işveren üzerindeki mali yükü azaltmak amacıyla çeşitli teşvik uygulamaları geliştirildiğini, bilgilendirme ve bilinçlendirme faaliyetlerinin sürdüğünü söyledi.

Alan, “Kurum işlemleri büyük ölçüde elektronik ortama aktarıldı, kırtasiyecilik azaltıldı. Bankalar ve kamu kurumlarının ilettiği mesleki veriler, il müdürlüklerinde kurulan Kayıt Dışı İstihdamla Mücadele (KADİM) Servisleri tarafından titizlikle analiz edilmekte” dedi. Bu sayede, sigortasız çalışanların denetime gerek kalmadan tespit edilebildiğini aktardı.

Rehberlik ve Teşvik Ön Planda

Denetim öncesinde işverenlere gönderilen bilgilendirme yazılarıyla rehberlik anlayışının güçlendirildiğini ifade eden Alan, diğer kamu kurumlarının denetim elemanlarının da sigortalılık kontrolü yaptığını ve bu şekilde denetim ağının genişletildiğini vurguladı.

Primlerin düzenli ödenmesini teşvik eden düzenlemelerin, dezavantajlı grupların istihdamına katkı sunduğunu belirten Alan, bilgilendirme faaliyetlerinin toplumun tüm kesimlerine ulaştırılması amacıyla seminerler, afiş ve broşür dağıtımları, reklam filmleri gibi etkinliklerin düzenli olarak gerçekleştirildiğini ifade etti.

Topluma Çağrı: “Kayıt Dışına Hayır”

Kayıt dışı istihdamın sadece bir ekonomik sorun değil, aynı zamanda sosyal güvenlik sisteminin sürdürülebilirliğini tehdit eden ciddi bir toplumsal mesele olduğunu dile getiren Alan, herkesin bu konuda duyarlı olması gerektiğini belirtti.

Sözlerini çeşitli kamuoyunu bilinçlendirme sloganlarıyla tamamlayan Alan, şu çağrılarda bulundu:

“Kayıt dışı çalışma, geleceğinden çaldırma.”

“Sigortalı hayat, bereketli hayat. Sigortanı yaptır, sosyal güvenlikten faydalan.”

“Sigortasız çalışma; yarınından çalma, çaldırma.”

“Daha huzurlu bir toplum, daha güçlü bir Türkiye için kayıt dışı çalışmayın, kayıt dışı çalıştırmayın”